為進(jìn)一步規(guī)范我縣鄉(xiāng)(鎮(zhèn))、城市社區(qū)管委會和村(社區(qū))基層公共服務(wù)專崗聘用管理，根據(jù)有關(guān)文件精神,結(jié)合我縣實(shí)際，決定面向社會公開招聘基層公共服務(wù)專崗人員442人。現(xiàn)將相關(guān)事宜公告如下：

　　一、招聘崗位及計(jì)劃

　　本次招聘含縣委宣傳部、縣公安局、縣司法局、縣公共就業(yè)服務(wù)局、縣勞動監(jiān)察局、縣退役軍人事務(wù)局等部門的基層公共服務(wù)專崗人員，實(shí)行一人多崗，共計(jì)合并為3個職位442人。

　　職位1：基層公共服務(wù)專崗、鄉(xiāng)鎮(zhèn)勞動監(jiān)察執(zhí)法輔助崗、鄉(xiāng)鎮(zhèn)司法專職調(diào)解崗合并為一個職位，計(jì)劃招聘16人(每鄉(xiāng)鎮(zhèn)1人);

　　職位2：退役軍人服務(wù)崗、文明實(shí)踐員崗(黨建宣傳員)合并為一個職位，計(jì)劃招聘267人(其中聘用在社區(qū)工作的人員需兼職勞動監(jiān)察執(zhí)法輔助崗工作)。

　　職位3：一村一輔警、一村一司法調(diào)解員和專職消防員合并為一個職位，計(jì)劃招聘159人。

　　(具體崗位詳見附件2)。

　　二、招聘原則及方法

　　堅(jiān)持“公開、公平、擇優(yōu)”的原則，輔警采取體能測試和面試的方式，其他崗位采取面試的方法擇優(yōu)聘用。

　　三、招聘條件

　　(一)應(yīng)具備的基本條件

　　(1)具有中華人民共和國國籍;

　　(2)遵守憲法和法律;

　　(3)具有良好的品行;

　　(4)適應(yīng)崗位要求的身體條件。

　　(二)下列人員不具備報(bào)考資格

　　1.曾受過刑事處罰或行政拘留以上治安管理處罰的;

　　2.有較為嚴(yán)重的個人不良信用記錄的;

　　3.正在接受違法違紀(jì)審查、審計(jì)尚未終結(jié)的;

　　4.尚未解除黨紀(jì)政紀(jì)處分的;

　　5.因違紀(jì)違規(guī)曾被開除、辭退、解聘的;

　　6.現(xiàn)役軍人;

　　7.在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生;

　　8.本人或家庭成員、近親屬參加非法組織、邪教組織或從事其他危害國家安全活動的;

　　9.拒服兵役人員。

　　(三)其他條件

　　1.詳見各招聘崗位具體要求。

　　2.學(xué)歷條件：

　　除附件2明確的學(xué)歷條件外，取得高級工職業(yè)資格的高級技校、技師學(xué)院全日制高級工班畢業(yè)生，可視同大專學(xué)歷報(bào)考;取得預(yù)備技師職業(yè)資格的技師學(xué)院全日制預(yù)備技師班畢業(yè)生，可視同本科學(xué)歷報(bào)考。

　　3.年齡條件：報(bào)考人員須年滿18周歲，且不超過職位表中注明的年齡上限，具體詳見附件2。年齡計(jì)算方法為：18周歲以上是指2002年12月16日以前出生，40周歲以下是指1979年12月16日以后出生，以此類推(注：12月16日為報(bào)名第一天)。具有大專以上學(xué)歷人員或退役軍人年齡可放寬至45歲。

　　(四)加分條件

　　1.勞動監(jiān)察執(zhí)法輔助崗、鄉(xiāng)鎮(zhèn)司法專職調(diào)解員崗：退役軍人、法律專業(yè)者優(yōu)先錄用，符合其中一項(xiàng)優(yōu)先聘用條件的，總成績加1分，不累計(jì)加分。

　　2.其他崗位：貧困勞動力、退役軍人、本鄉(xiāng)鎮(zhèn)戶籍報(bào)考本鄉(xiāng)鎮(zhèn)崗位的優(yōu)先聘用，符合其中一項(xiàng)優(yōu)先聘用條件的，總成績加1分，不累計(jì)加分。

　　四、招聘程序

　　(一)發(fā)布公告

　　2020年12月9日至2020年12月17日在信豐縣人民政府網(wǎng)、縣人社局微信公眾號公開發(fā)布招聘公告。

　　(二)實(shí)施招聘

　　1.現(xiàn)場報(bào)名及資格審查：

　　報(bào)名與資格審查同時進(jìn)行，資格審查合格者發(fā)放《面試準(zhǔn)考證》。資格審查貫穿整個過程，發(fā)現(xiàn)與招聘條件不符的取消聘用資格。

　　(1)報(bào)名時間：2020年12月16日—12月17日(上午9：00-12:00，下午14:30-17:30);

　　(2)報(bào)名地點(diǎn)：

　　①職位1、職位2報(bào)名地點(diǎn)：各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨建(政)辦和城市社區(qū)管委會自行組織報(bào)名。

　　②職位3報(bào)名地點(diǎn)：各鄉(xiāng)鎮(zhèn)派出所。

　　所有報(bào)名材料于12月18日上午下班前統(tǒng)一報(bào)縣人社局匯總審核并征求紀(jì)委、政法委、武裝部等相關(guān)部門意見。

　　(3)報(bào)名需攜帶材料：

　　①本人近期與報(bào)名表同底一寸彩照2張;

　　②報(bào)名表1份(見附件2);

　　③身份證或社會保障卡原件及復(fù)印件1份;

　　④畢業(yè)證原件及復(fù)印件1份;

　　⑤委托他人報(bào)名的，須提供委托授權(quán)書、被委托人身份證或社會保障卡原件及復(fù)印件1份;

　　⑥退伍證原件及復(fù)印件1份;

　　⑦招聘崗位要求的其他證件(證明)原件及1份復(fù)印件。

　　材料不全者，資格審查不予通過;每人限報(bào)一個崗位，報(bào)多個崗位的，所有報(bào)名信息無效。

　　2.考試方法：報(bào)考一村一輔警和一村一司法調(diào)解員的由體能測試和面試組成，由縣公安局和司法局負(fù)責(zé);報(bào)考其他崗位的實(shí)行面試則可，由縣人社局負(fù)責(zé)。

　　3.面試

　　①面試成績滿分100分。考生面試成績保留小數(shù)點(diǎn)后兩位，尾數(shù)四舍五入。

　　②領(lǐng)取面試準(zhǔn)考證：資格審查合格者，于2020年12月28日在原報(bào)名地領(lǐng)取面試準(zhǔn)考證。面試時間地點(diǎn)(見準(zhǔn)考證)。

　　4.確定入闈對象

　　考試結(jié)束后，根據(jù)招聘崗位計(jì)劃人數(shù)按考生總成績從高到低，再按照1：1的比例等額確定入闈對象。如出現(xiàn)無人報(bào)考或報(bào)考人數(shù)低于招聘計(jì)劃數(shù)的崗位，可從其他未入闈的考生中，根據(jù)本人意愿調(diào)劑到與其本人報(bào)名表中所填的同一招聘單位中的相應(yīng)崗位，若出現(xiàn)多人申報(bào)調(diào)劑同一崗位的，按照總成績從高到低確定入闈人員。

　　縣公安局和司法局需將一村一輔警和一村一司法調(diào)解員崗入闈人員名單報(bào)縣人社局備案。

　　5.公示與聘用

　　對擬聘人員名單，由縣人社局在縣政府網(wǎng)和信豐人社微信公眾號公示7天。公示期滿無異議的，將人員分配各鄉(xiāng)鎮(zhèn)和城市社區(qū)管委會，由各鄉(xiāng)鎮(zhèn)和城市社區(qū)管委會按相關(guān)專崗要求統(tǒng)一調(diào)度使用。

　　(三)崗前培訓(xùn)

　　專崗人員崗前培訓(xùn)由各相關(guān)行業(yè)部門負(fù)責(zé)。

　　五、管理辦法

　　(一)管理方式和職責(zé)

　　基層公共服務(wù)專崗人員由各鄉(xiāng)鎮(zhèn)負(fù)責(zé)日常管理，各業(yè)務(wù)主管部門負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)指導(dǎo)，勞務(wù)派遣公司負(fù)責(zé)勞務(wù)管理，與各鄉(xiāng)鎮(zhèn)簽訂合作協(xié)議，并與專崗人員簽訂勞務(wù)合同(勞務(wù)合同一年一簽)。

　　(二)薪資待遇

　　基層公共服務(wù)專崗聘用人員工資待遇由崗位工資和績效工資組成，每人每年32000元(含養(yǎng)老保險、工傷保險、勞務(wù)派遣管理費(fèi))，各專崗聘用人員工資由縣財(cái)政統(tǒng)一撥付各鄉(xiāng)鎮(zhèn)和城市社區(qū)管委會，由各鄉(xiāng)鎮(zhèn)和城市社區(qū)管委會、行業(yè)部門和勞務(wù)派遣公司實(shí)行考核，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)和城市社區(qū)管委會、勞務(wù)派遣公司依據(jù)考核情況據(jù)實(shí)發(fā)放。

　　六、咨詢與監(jiān)督

　　咨詢電話：縣人社局：0797-7106392

　　縣公安局：0797-3338231

　　縣司法局：0797-3333538

　　監(jiān)督電話：紀(jì)委監(jiān)委：0797-3331245

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　　2020年信豐縣基層公共服務(wù)專崗人員報(bào)名表.docx

　　2020年信豐縣公開招聘基層公共服務(wù)專崗崗位表

　　2020年12月9日