根據《陜西省事業單位公開招聘工作人員實施辦法》(陜人社發〔2017〕51號)、安康市委組織部等5部門《轉發〈機關、事業單位、國有企業帶頭安排殘疾人就業辦法〉的通知》(安殘聯〔2022〕37號)及有關規定，經研究，為我縣事業單位定向招聘殘疾工作人員3名。現將有關事項公告如下：

　　一、招聘崗位及人數

　　嵐皋縣農業科技服務中心1名、嵐皋縣衛生計生監督所1名、嵐皋縣滔河鎮農業綜合服務站1名，具體崗位及人數詳見附表。

　　二、招聘對象及條件

　　(一)基本條件

　　1.具有中華人民共和國國籍，遵守憲法和法律，具有良好的品行;

　　2.持有中華人民共和國第二代或第三代殘疾人證(2023年5月30日前由縣級殘疾人主管部門核發);

　　3.具有國家教育行政主管部門認可的大專及以上學歷;

　　4.具有嵐皋戶籍或生源(2023年5月30日(含)之前已正式辦結落戶手續);

　　5.年齡為18周歲以上，30周歲以下(1992年6月7日至2005年6月6日期間出生);

　　6.具有自理日常生活，正常履行崗位職責，能夠正常進行交流，獨立開展工作的身體條件;

　　7.視力殘疾、聽力殘疾、言語殘疾、肢體殘疾3-4級及含上述殘疾類別的多重殘疾3-4級可報名;

　　8.具有符合崗位要求的工作能力。

　　(二)不符合報名應聘的主要情形

　　1.身體已經康復不符合《殘疾人殘疾分類分級》國家標準的;

　　2.曾因犯罪受過刑事處罰或曾受過開除處分;在立案審查期間或未解除黨紀、政紀處分的;

　　3.曾在公務員招錄、事業單位公開招聘中被認定有舞弊等嚴重違反紀律行為的;

　　4.機關、事業單位在編人員;

　　5.失信被執行人;

　　6.法律、法規規定不符合本次招聘要求的。

　　三、招聘原則和程序

　　堅持“公開、平等、競爭、擇優”的原則，按照發布招聘公告、報名和資格審查、考試、體檢、考察、公示、聘用等環節進行。

　　(一)發布招聘公告

　　本次招聘在嵐皋縣人民政府網站(***s://***.langao.gov.**/)、安康市人力資源和社會保障局網站(***s://rsj.ankang.gov.**/)發布招聘公告。

　　(二)報名和資格審查

　　1.報名和資格審查時間：2023年6月7日——2023年6月9日(上午8:00至12:00;下午2:00至6:00)，報名和資格審查同步進行，逾期不予受理。

　　2.報名地點：嵐皋縣人力資源和社會保障局

　　3.報名要求：應聘人員報名時需提供《2023年嵐皋縣事業單位定向招聘殘疾工作人員報名表》(附件2)1份，同時提供本人身份證、畢業證、學位證、教育部學歷證書電子注冊備案表、第二代或第三代殘疾人證和其它相關證明資料原件和復印件1份、近期免冠2寸照片電子版。

　　4.資格審查：資格審查由嵐皋縣人社局對應聘人員按規定提交的報名材料進行審核，審核合格者方能參加面試。對應聘人員的資格審查貫穿本次招聘全過程，在面試以后環節中若發現有不符合資格條件的，取消資格。

　　(三)開考比例

　　本次招聘崗位不設開考比例。

　　(四)面試

　　資格審查合格人員參加面試，總分100分，具體面試時間、地點將在嵐皋縣人民政府門戶網站(***s://***.langao.gov.**/)公布。面試采用結構化面試方式，重點測試應聘人員的綜合能力。由招聘工作領導小組抽調工作組進行面試測評，依據得分按1：1比例確定參加體檢人員，面試成績低于60分的不得進入體檢環節。若遇面試成績并列的，對成績并列的人員進行加試，依照加試成績確定進入體檢人選。

　　(五)體檢

　　體檢標準除報考條件限制外，其他均參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》(報考條件范圍內除外)和相關文件要求執行。體檢由嵐皋縣人社局統一組織，到指定醫院進行，體檢費用由應聘人員承擔。應聘人員對體檢結果有異議的，可在得知體檢結果后2個工作日內申請復查，復查只進行一次，體檢結論以復查結果為準。應聘人員未按規定時間、地點參加體檢的，視為自愿放棄。體檢不合格的，取消應聘資格。因應聘人員放棄或體檢不合格形成的缺額，從該招聘崗位參加面試且面試成績不低于60分的人員中，按照面試總成績從高到低依次遞補，只遞補一次。體檢合格人員進入考察。

　　(六)考察

　　招聘工作領導小組對體檢合格人員進行考察。重點考察應聘人員的思想政治表現、道德品質以及與招聘崗位相關的專業素養、業務能力等，并再次對應聘人員的資格條件進行復審。因應聘人員放棄或考察不合格形成的缺額，從該招聘崗位參加面試且面試成績不低于60分的人員中，按照面試總成績從高到低遞補一次人員體檢。對體檢合格者，再進行考察。

　　(七)公示

　　根據面試、體檢、考察結果確定擬聘人員，并在嵐皋縣人民政府門戶網站進行公示，公示內容包括事業單位名稱、招聘崗位及擬聘人員姓名、出生年月、學歷、專業等情況。公示期為5個工作日，公示期滿后不再進行遞補。

　　(八)聘用

　　公示期滿無異議后，報請市人社局簽發同意聘用文件，并核發《陜西省事業單位公開招聘工作人員核準單》和《陜西省事業單位公開招聘工作人員通知書》。新聘用人員實行試用期制度，試用期限按《陜西省事業單位聘用合同管理暫行辦法》(陜人發〔2006〕19號)規定執行。試用期滿且考核合格者，予以正式聘用，不合格的，取消聘用。

　　新聘用人員憑招聘通知書，辦理人事、戶籍遷移等有關手續，不再辦理派遣、調動手續。新聘用人員因個人原因產生的糾紛或其他與聘用無關的事項，由本人負責。

　　新招聘的事業單位工作人員在基層最低服務年限為5年。在最低服務年限內，不得以工作需要等名義借調、調動到其他單位工作或參加其他單位招聘(考)。

　　四、紀律要求

　　為確保本次公開招聘工作公平、公正，所有參與公開招聘的工作人員要嚴格執行事業單位公開招聘政策規定和招聘程序，規范操作，自覺接受社會及紀檢監察部門的監督。應聘人員在報名和資格審查、面試、體檢、考察等環節提交的有關信息、資料應全面、準確、有效，并對信息、資料的真實性作出承諾。對公開招聘工作中出現的違紀違規行為，按《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》等予以處理;構成犯罪的，移交司法機關追究刑事責任。

　　五、重要提示

　　1.應聘人員應仔細查閱招聘崗位資格條件，謹慎選擇報考崗位。

　　2.應聘人員資格審查合格進入面試以后，應聘人員應隨時關注嵐皋縣人民政府網(***://***.langao.gov.**/)有關公告信息，避免錯過相關時間節點的招聘工作。

　　聯系電話：0915-2529108

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　　1.2023年嵐皋縣事業單位定向招聘殘疾工作人員崗位表.pdf

　　2.2023年嵐皋縣事業單位定向招聘殘疾工作人員報名表.xls