學校成立于1979年，是中國最早獨立設置的旅游類高等院校。2011年，學校成功通過教育部和財政部國家示范性高職院校建設計劃的驗收，成為全國唯一一所旅游類國家示范性高職院校。學校現為上海市“雙高”建設單位，中國旅游協會理事單位，中國旅游協會教育分會副會長單位，上海旅游行業協會副會長旅游教育分會會長單位，上海餐飲烹飪協會副會長單位，上海旅游職業教育集團理事長單位，中國旅游名校T10聯盟創始成員，中國旅游院校五星聯盟創始成員。學校以“面向國際、依托行業、服務產業”為理念，旨在培養“服務意識領先、職業素養高尚、專業知識扎實”的大旅游應用型人才。

　　現因工作需要，根據《上海市事業單位公開招聘人員辦法》（滬人社規〔2019〕15號），按照公開、平等、競爭、擇優的原則，現面向社會公開招聘一批工作人員。

　　一、招聘崗位及崗位數

　　教學科研崗19人，科研崗2人，輔導員崗2人（詳見附件）

　　二、招聘崗位說明與招聘對象條件

　　1、招聘崗位說明

　　教學科研崗：承擔本學科（專業）的教學與科研工作。包括制定教學計劃，按規定完成核定的教學科研工作量，申請各級科研項目并認真完成、發表規定等級的學術論文。能夠勝任教學科研崗位的其他工作需求。其中，學科帶頭人（專業負責人）還需承擔學科團隊建設等相關工作。

　　科研崗：承擔相關文旅研究的科研工作。有較強的文旅研究的理論與應用研究能力，掌握前沿的研究技術與方法，熟悉文旅大數據分析相關軟件。

　　輔導員崗：承擔大學生思想政治教育工作。中共黨員，熱愛學生工作，具備較強的組織協調與溝通表達能力，能勝任輔導員崗位的工作要求。

　　2、招聘對象與條件

　　具有承擔應聘崗位所需的知識、技能及相關專業背景；品行端正、為人師表、責任心強，具有團隊協作精神，能服從工作安排；身心健康，具備承擔本職工作的生理、心理素質。具體崗位要求詳見附件。

　　外省市社會人員應聘，須持有上海市居住證一年以上（在有效期內）。計算截止時間為2025年12月31日。高級專業技術人員可不受居住證滿一年的限制。

　　三、招聘辦法

　　1、報名

　　本次招聘工作，應聘人員需登錄招聘系統lzzp.sitsh.edu.cn注冊并投遞相應崗位，將個人簡歷、應聘材料提交相應應聘崗位。輔導員崗位截止報名日期為：2025年2月14日，其他崗位截止報名日期為：2025年5月31日。（額滿即止）

　　2、資格審查

　　應聘人員提交的所有材料須真實有效，在招聘過程中的任何環節發現應聘人員不符合崗位報名條件或提供的材料弄虛作假，一經查實，取消考試或聘用資格。

　　3、筆試、面試

　　應聘教學科研崗位和科研崗的人員由學校或各二級教學機構組織面試和試講。面試主要測試崗位專業知識、業務能力和綜合素質，一般采取試講或答辯方式進行，由各二級教學單位組織專家進行評估。

　　應聘輔導員崗的人員，學校將統一組織筆試和面試（面試分為部門面試和校級面試）。進入面試的最低合格分數線為參加本次筆試考生的平均成績。根據筆試成績，按照由高到低排列原則，以招聘崗位總數1:5的比例確定校級面試人選。筆試面試分數占比為4:6。按照總成績排序確定考察、體檢人選。

　　4、考察

　　考察由用人單位和學校相關職能部門組織實施，主要考察擬錄用人員的思想政治素質、師德師風、遵紀守法情況、道德品質和誠信記錄等。

　　5、體檢

　　體檢參照《國家公務員通用體檢標準（試行）》，自行到本市二級甲等以上醫療機構進行體檢，向學校提交醫院體檢證明。（體檢費用自理）

　　6、擬聘人員的確定和公示

　　根據資格審查、筆試、面試、考察、體檢結果的情況由校長辦公會確定擬聘人員。對擬聘用人員在人力資源和社會保障局等相關網站進行公示，公示時間為7天。公示無異議，報上海市教委審核通過后，再報上海市人力資源和社會保障局核準備案。公示如有異議、影響聘用的，根據查實結果確定是否錄用。

　　四、相關待遇和其他事項

　　應聘者一經錄用，其工資、福利和社會保險等相關待遇按上海市事業單位和學校有關規定執行。

　　五、招聘聯系方式

　　聯系人：盧老師

　　聯系電話：021-57126295

　　聯系郵箱：sitzhp@126.com，sit_rs@163.com

　　上海旅游高等專科學校

　　2025年01月10日

　　附件：上海旅游高等專科學校2025年度招聘計劃.xls (29.0 KB)

　　原始標題：2025年上海旅游高等專科學校工作人員招聘公告

　　信息來源：https://rsj.sh.gov.cn/tzpgg_17408/20250110/t0035_1429846.html