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    2025年包頭市第六醫院招聘控制數人員公告
    2025-03-08 04:01:49· 來源:內蒙古事業單位招聘網· 發布地區:內蒙古,包頭市· 招考分類:醫療衛生· 內容分類:招考公告

      根據《包頭市本級10所公立醫院人員總量管理方案》和《關于印發包頭市本級10所公立醫院人員總量使用具體實施方案的通知》(包衛健委發〔2024〕6號)精神,現將包頭市第六醫院面向社會公開招聘控制數人員有關事項公告如下:

      一、招聘計劃

      包頭市第六醫院擬面向社會公開招聘63名控制數人員,其中精神科醫師27人、護理23人、檢驗4人、心電1人、心理治療4人、放射1人、管理1人、藥劑2人,詳見附件1《包頭市第六醫院面向社會公開招聘控制數人員崗位表》。

      二、招聘原則

      堅持德才兼備、民主、公開、競爭、擇優的原則,實行公開招聘,在考試、考察的基礎上擇優聘用。

      三、招聘條件

      (一)應聘人員應具備下列基本條件

      1.具有中華人民共和國國籍;

      2.遵守中華人民共和國憲法和法律,擁護中國共產黨領導和社會主義制度;

      3.具有良好的政治、業務素質,品行端正,實績突出,群眾公認;

      4.具有正常履行職責的身體條件和心理素質;

      5.法律、法規規定的其他條件;

      6.年齡一般為35周歲及以下,即出生日期應在1989年3月1日之后;研究生學歷可放寬至40周歲,即出生日期應在1984年3月1日之后;應聘醫技相關崗位、已取得中級職稱的,可放寬至45周歲,即出生日期應在1979年3月1日之后。

      (二)學歷學位條件

      應聘人員需具有國民教育序列大學本科及以上學歷,具體要求詳見附件1《包頭市第六醫院面向社會公開招聘控制數人員崗位表》。

      (三)具有下列情形之一的,不得參加招聘

      1.在讀的普通高校全日制專科生、本科生、研究生;

      2.市內機關事業單位在編人員;

      3.曾因犯罪受過刑事處罰的人員,被開除公職的人員,被依法列為失信聯合懲戒對象的人員;

      4.在公務員招考或事業單位公開招聘中被認定有舞弊等嚴重違反錄用(聘用)紀律行為并在禁考期限內的人員;

      5.現役軍人;

      6.應聘后即構成《事業單位人事管理回避規定》所列回避關系崗位的人員;

      7.法律法規規定不得聘用為事業單位工作人員的其他情形人員。

      四、招聘程序

      (一)網上報名

      1.采取網上報名的方式,在市衛健委官網、醫院官網發布招聘信息,為期5個工作日。開考比例(報名人數與崗位招聘計劃數之比)一般為3:1。因精神科醫師緊缺急需,設置開考比例為2∶1;應聘崗位報名人數未達到開考比例,相應減少招聘人數或取消開考。

      2.網上報名方式和時間

      報名網址:http://zhaopinbm.zxbao.com.cn/login

      報名時間:2025年3月6日9:00至3月12日17:30

      交費時間:2025年3月6日9:00至3月13日17:30

      3.網上報名基本程序

      (特別提示:請盡量避開報名高峰期,建議不要最后1天報名、交費,并關注是否審核通過、交費成功。)

      (1)報名前,須完全了解本次招聘政策和崗位條件,認真閱讀本公告,按照步驟進行具體操作。

      (2)網上報名實行嚴格的自律機制,報名時必須承諾履行誠信承諾書,對提交審核的報名信息真實性負責,在招聘的任一環節中(包括試用期),凡發現網上填報的信息與實際情況不一致的、不符合報考條件的,取消應聘資格。

      (3)應聘人員填寫的報名信息均會在后續《包頭市第六醫院面向社會公開招聘控制數人員應聘表》體現,請應聘者在填寫報名信息時務必仔細、認真。

      應聘人員在填寫應聘表——個人簡歷部分時,須完整填寫本人學習經歷(從高中開始填寫,填寫起止年月、就讀學校、院系和專業必須嚴格按照畢業證書上的專業名稱填寫);須完整填寫到報名開始之日的工作經歷(填寫起止年月、工作單位和所從事工作),時間不能斷開或空缺。學習、工作經歷填寫不全的,將不予審查通過;對填報信息不全或有疑問的,要求報考人員補充材料或說明,通過資格審查后不能再修改報名信息。

      (4)應聘人員須對提供的填報信息的真實性、準確性和完整性負責,填報虛假信息或隱瞞重要信息的,取消其考試、聘用資格,并納入應聘人員誠信檔案,不得再參與我院任何形式的招聘。

      (5)每位應聘人員只能選報一個崗位。應聘人員要對照個人情況,認真閱讀招聘公告和崗位招聘條件,避免造成應聘失敗。

      (6)應聘人員首次登錄網上報名平臺需填寫考生本人姓名和身份證號、手機號等信息,使用考生本人的手機號獲取手機短信驗證碼完成登錄。登錄后,選擇相應報名崗位,按照要求規范填寫報名信息并提交審核。

      (7)應聘人員需按照要求規范填寫或選擇表項,認真核對《包頭市第六醫院面向社會公開招聘控制數人員崗位表》及公告所列條件要求,如實填寫相關內容。上傳的電子照片要符合要求,否則無法完成報名。照片要求:近期、正面、免冠2寸彩色證件照,jpg格式(大小不超過2m)。

      (8)應聘人員填寫基本信息后,點擊“提交審核”,“提交審核”后信息將被鎖定,在未反饋審核結果前不能修改。一般情況下,審核員24小時內會在報名系統上回復審核結果。“審核未通過”的可根據審核意見,修改信息或改報崗位并重新提交審核;“審核通過”的,不能再修改,將進入后續程序。

      資格審查貫穿公開招聘全過程,任何環節發現應聘人員不符合資格條件的,均取消應聘或者聘用資格;按照成績由高到低的順序進行遞補,遞補只進行一次。

      (9)資格初審通過后,請考生通過網上平臺下載《應聘表》,打印、簽字并掃描為PDF文件,并通過網上報名平臺上傳。(命名原則為崗位名稱+姓名+應聘表)

      網上報名平臺會收集考生的簽字版應聘表、身份證正反面照片、本科畢業證書、學位證書、研究生畢業證書(如有)、學位證書(如有)、專業技術資格證書、職稱證明材料等。

      (10)網上交費。報名考務費每人100元(網上報名審核通過后進行交費,網上報名交費確認后費用不予退還)。報名交費通過網絡支付掃碼進行,交費成功即完成報名。未按時交費者視為自動放棄。

      (11)請牢記報名和交費截止時間、打印準考證、筆試、成績查詢、資格復審、面試等重要時間信息,并及時關注相關要求。凡是在規定時間未完成相關操作的,將被視為自動放棄。同時,報名和考試期間務必保管好個人的證件和信息,因個人原因造成丟失、被他人盜用和信息被惡意篡改而影響報名和考試的,責任自負。

      (12)報名交費成功的應聘人員于2025年3月14日15:00起登錄網上報名服務平臺下載打印《筆試準考證》。

      請應聘人員保持報名時所留聯系電話的暢通,以便通知有關事宜。

      (二)考試

      考試采取筆試和面試相結合的方式。

      1.筆試

      (1)筆試時間:2025年3月16日(具體考試時間、地點詳見筆試準考證)。

      (2)考試內容:綜合能力測試和專業技術知識測試,筆試時長120分鐘,滿分為100分。

      (3)筆試成績、是否進入資格復審,請于筆試結束后登錄網上報名平臺查詢。

      2.資格復審

      (1)在筆試合格分數線上的應聘人員中,按照招聘人數與應聘人數1:3(精神科醫師崗位按照招聘人數與應聘人數1:2)的比例,由高到低確定進入資格復審范圍人選。末尾出現并列的,全部進入資格復審范圍。

      (2)資格復審時間:2025年3月18日-3月20日9:00-11:3014:30-17:30

      (3)資格復審地點:包頭市第六醫院門診樓五樓會議室。

      (4)資格復審人員需根據崗位條件要求出具證件和材料,如身份證、畢業證、學位證、《教育部學歷證書電子注冊備案表》(考生需從學信網自行打印)等。(原件及復印件,審原件留存復印件)

      復審合格的進入下一步面試程序,同時領取面試通知單。未按時參加資格復審的,將被視為自動放棄。自動放棄和資格復審不合格的取消面試人選資格,在報考同一崗位中按筆試成績從高分到低分依次遞補。資格復審及遞補后達不到相應比例的,以實際人數確定進入面試范圍人員。

      3.面試

      面試時間:2025年3月22日,面試的地點及有關要求詳見面試通知單。

      (1)面試方式:

      面試采取結構化面試方式進行。

      (2)面試內容:綜合能力和相關專業技術知識,滿分為100分,最低合格線為70分,考生面試成績須達到最低合格線方可進入下一環節。

      面試成績當天在考場外張貼。

      (3)最終考核成績筆試占40%,面試占60%,最終考核成績四舍五入保留兩位小數。

      最終考核成績、入圍體檢人選名單、體檢時間、集合地點及有關要求,面試結束第二天在“包頭市第六醫院官網”公布。

      (三)體檢與考察

      按照每個崗位總成績由高到低的順序和該崗位擬聘用人數,等額確定進入體檢和考察范圍的人員。同一崗位考生考試成績出現并列的,由面試組織方進行加試后再按照該崗位擬聘用人數,等額確定進入體檢考察范圍的人員。

      1.體檢由醫院人事科負責組織實施,費用由應聘人員自行承擔。體檢參照公務員錄用體檢有關規定執行。

      2.體檢項目或標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》(國人部發〔2015〕1號)、體檢操作手冊和《關于修訂<公務員錄用通用體檢標準(試行)>及<公務員錄用體檢操作手冊(試行)>的通知》(人社部發〔2010〕19號)、《關于進一步做好公務員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發〔2012〕65號)、《關于印發<公務員錄用體檢操作手冊(試行)>有關修訂內容的通知》(人社部發〔2013〕58號)、《關于修訂<公務員錄用體檢通用標準(試行)及<公務員錄用體檢操作手冊(試行)>有關內容的通知》(人社部發〔2016〕140號)規定進行。

      3.應聘人員無正當理由不按時參加體檢、體檢不合格、在體檢過程中弄虛作假致使體檢結果失真的,取消其聘用資格,按照總成績由高到低的順序進行遞補,遞補只進行一次。

      4.體檢醫生與體檢者有需要回避關系的,體檢醫生應進行回避。對于體檢中違反操作規程、弄虛作假、徇私舞弊、瀆職失職,造成不良后果的體檢醫生和工作人員,按照有關規定進行嚴肅處理。

      5.體檢具體時間和地點另行通知。

      6.考察工作由包頭市第六醫院人才工作領導小組組織開展,全面考察思想政治素質、履職能力、工作作風、工作實績和廉潔自律等方面情況,由考察對象居住街道、所在支部或原單位出具考察相關材料。因個人原因放棄或考察不合格出現崗位名額空缺的,按照考試成績由高到低依次等額遞補一次。

      (四)公示與聘用

      根據應聘人員的總成績,體檢與考察情況等,確定擬聘用人員,并在醫院官網進行公示,公示期為5個工作日。公示期滿,報上級相關部門審批,審批通過后辦理相關聘用手續。

      五、其他

      1.招聘工作實行全程監督制度。整個招考聘用工作期間,由紀檢負責全程監督。

      2.公開招聘期間有關成績公布、信息發布等事宜,將在包頭市第六醫院官網公布。

      3.咨詢和監督舉報電話

      特別提示:考試不指定考試輔導用書,不舉辦也不委托任何機構或個人舉辦考試輔導培訓班。

      人事科:0472-2625899

      紀委辦:0472-2625898

      附件:附件1《包頭市第六醫院面向社會公開招聘控制數人員崗位表》.xlsx.xlsx (11.3 KB)

      附件:附件2 社會公開招聘控制數人員應聘表.docx.docx (93.9 KB)

      包頭市第六醫院

      2025年3月6日

      原始標題:包頭市第六醫院面向社會公開招聘控制數人員公告

      信息來源:https://btsdlyy.cn/detail/aid/1425.jsp

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