一、大專以上學歷，形象、氣質較好，能吃苦耐勞；
二、必須具備良好的口頭及文字表達能力；
三、具有良好的溝通能力、協調能力及服務意識；
四、工作認真細致，有一定的條理性、邏輯性；
五、熟練使用Word、Excel等辦公軟件，會借助互聯網查找資料；
六、熟練使用各種辦公自動化設備。
七、文件、標書、合同擬定及打印、蓋章和及時寄送；辦理保證金事宜；
八、辦理資質類文件事宜，辦理后期報銷費用事宜。
九、負責辦公室文件收發、轉呈，會議紀要記錄、協助部門處理日常行政事務。
十、負責按時完成員工招聘計劃與實施（主要是下屬各區域門店店員招聘）。
十一、負責員工人事檔案資料存檔及匯集管理。
十二、負責安排公司入職培訓工作。
十三、協助運營管理門店。