南昌工控資產運營有限公司招聘公告

一、單位簡介

南昌工控資產運營有限公司（簡稱“公司”）是南昌金融控股有限公司子公司。公司注冊資本金1億元人民幣。公司一方面依托國企產業領域資源，鑄造專業化、多元化、綜合化的“金融服務+資產運營”能力，以“產業+金融”作為主要抓手切入高科技、智能制造、醫療、新能源、建筑、地產等行業；另一方面，發揮國有背景帶頭作用，在主要資產領域篩選合作資源，通過國有性質類金融平臺載體，吸引符合戰略布局的社會資本、民間資深的資產運營團隊參與戰略合作，以市場化行為參與資產的投資運營，持續推動資產運營業務生態朝市場化模式轉變，構筑資金、資產、人才等資源聚集平臺。

現向全社會誠聘英才，期待您的加入！

二、招聘崗位、職責及要求

    （一）業務部負責人1名

崗位職責：

1、負責擬定公司業務管理制度及公司的業務開發、項目策劃、客戶管理、業務協調和商務事務處理；

2、根據業務開拓情況及時向分管副總經理匯報，并與其他部門保持協調溝通，完成項目盡職調查工作；將存在的問題及時反饋至相關部門；業務操作流程，依據公司業務管理制度執行；

3、負責配合項目的實施、管理及清收工作；

4、根據市場變化情況，制定并負責實施公司業務模式、業務流程、項目篩選、資金匹配等業務創新工作，并根據項目選擇創新模式的有利益性、可行性等進行評估，并協助業務部門根據創新模式實施落地；

5、完成公司領導安排的其他工作。

要求：

1、全日制本科及以上學歷，金融、財務、管理類相關專業；

2、五年以上的相關工作經驗；

3、具有較強的談判執行能力，溝通協調能力和組織計劃能力。

    （二）綜合部負責人1名

1、負責公司人力資源管理、行政管理、對外宣傳、對接上級監管部門及企業文化建設工作；

2、負責公司行政會議記錄，出具相應會議紀要；負責公司重大文字材料的擬定工作；

3、根據公司實際情況和發展規劃擬定公司人力資源計劃，擬定公司管理制度及實施細則；

4、制定公司及各個部門的培訓計劃和培訓大綱，經批準后實施；

5、協助分管領導擬制公司薪酬制度和方案，建立行之有效的激勵和約束機制；組織實施績效管理制度，并對各部門績效評價過程監督控制，及時解決其中出現的問題，使績效評價體系更好落實到實處，并不斷完善績效管理體系；

6、做好員工思想工作，受理并及時解決員工投訴和勞動爭議事宜；負責對員工違法、違紀、違反公司管理制度和損害公司利益的案件的調查、處理；

7、負責對公司合同檔案的管理；

8、負責股東會會議的組織、安排、記錄及有關文件、會議紀要的擬定、傳遞和管理工作；

9、完成公司領導安排的其他工作。

要求：

1、全日制本科及以上學歷，管理、中文、新聞類相關專業；

2、三年以上的相關工作經驗；

3、具有較強的文字能力和管理水平。

（三）風險控制管理部負責人

1、負責擬定風險管理制度及操作規范，建立和維護公司風險控制體系；

2、全面負責資產運營各項目風險法務審查工作，出具風險法務審查評判意見；

3、負責項目的運營管理，包括合同簽訂、項目實施、投后管理等；

4、負責公司合同文本的制定、修改及完善，參與公司重大合同的談判、簽訂，對各類合同的履行進行監督；審查包括合同、對外蓋章等涉及法律、法規的事項，防范公司的法律風險；

5、為公司重大決策事務提供法律咨詢和法律意見；對公司員工進行法律培訓；

6、審核公司各項規章制度的合法合規性，并持續改進完善，保證公司的經營、管理依法依規進行；

7、配合公司綜合管理部對員工違法、違紀、違反公司管理制度和損害公司利益的案件的調查、處理；

8、完成公司領導安排的其他工作。

9、要求：

1、全日制本科及以上學歷，財務審計類相關專業；

2、40歲及以下；具有財務、法務工作經歷10年以上；

3、持有專業類中級及以上職稱；同等條件下，具有財務、法務雙學位者優先。

（四）財務部負責人

1、對公司的經營活動進行業務核算及財務管理，按照國家有關財務會計制度，真實、完整地反映公司的財務狀況和經營成果。同時，通過有效的財務管理，使公司降低經營成本，實現公司資本的保值增值；

2、根據公司業務需求，進行資金流動性管理工作，確保公司流動性充足；

3、負責拓展資金渠道，包括向銀行及其他非銀行金融機構融資，確保項目資金發放，制定資金使用操作規程；

4、擬訂財務管理制度、會計政策和核算流程，提交財務報告；

5、組織稅收籌劃，按時納稅，規避稅務風險，稅務發票及有價證券的管理；

6、負責管理客戶應收賬款的記錄、收款核銷、月度對賬與逾期監控；

7、負責建立投資項目財務臺賬，每月初提供當月到期應收賬款匯總表，抄送至業務部與風險管理部人員；

8、負責公司工商年審工作；

9、完成公司領導安排的其他工作。

要求：

1.全日制本科及以上學歷，財務審計類專業；

2.40歲及以下；具有財務工作經歷10年以上，財務負責人工作經歷5年以上；

3.持有財務專業類中級及以上職稱；具有較強的組織協調能力、團隊管理能力，以及良好的職業素養。

二、待遇

  以上聘用人員試用期3個月，工資待遇等面議,試用結束經考核合格正式聘用。

三、招聘程序

  招聘工作按照報名、資格審查、面試、考察了解、體檢、決定聘用的程序進行。

四、報名時間、方式及要求

（一）報名時間

即日起報名，待崗位招滿截止。

聯系人：王女士

聯系電話：0791-86378017  

（二）報名方式

請將報名表（見附件）發送至指定郵箱：109724664@qq.com

（三）附件下載：  面試報名表

（四）其他要求

 應聘者應對自己提供材料的真實性負責，若弄虛作假，一經發現，立即取消面試或聘用資格。

                         南昌工控資產運營有限公司

2022年6月10日

面試報名表

應聘職位：                                        填表日期：      年    月